La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) de San Luis Potosí no tiene previsto un incremento de conflictos laborales durante diciembre por el incumplimiento en el pago de aguinaldos, pues aseguró que las empresas han mostrado disposición para cubrir esta prestación dentro de los plazos que establece la legislación, informó su titular, Crisógono Sánchez Lara.
Explicó que, como parte de las acciones preventivas ante el cierre de año, la dependencia ha dialogado con representantes sindicales y encargados de recursos humanos de distintas compañías para insistir en que los pagos se realicen conforme a la ley y evitar inconformidades entre el personal.
Aunque no anticipó problemas, reconoció que pueden presentarse casos particulares, por lo que invitó a los trabajadores que no reciban su aguinaldo o detecten alguna irregularidad a acercarse a la Secretaría. Indicó que cuentan con abogados y especialistas para brindar orientación y acompañamiento en la defensa de sus derechos laborales.
El secretario atribuyó las expectativas favorables a la disposición que existe entre las organizaciones sindicales y el sector empresarial, lo que, afirmó, ha permitido conservar condiciones de estabilidad laboral en San Luis Potosí.
En otro tema, mencionó que ocho empresas en la entidad ya comenzaron a aplicar la reducción de la jornada laboral, como parte de la transición hacia las 40 horas semanales que deberá concretarse en 2030.